Eén ding is duidelijk: goed opgeleid divers talent is essentieel opdat de chemie- en life sciencesindustrie de uitdagingen én de kansen van vandaag en morgen kan aangaan en aangrijpen. Als sector zetten we hier al geruime tijd op in. Met succes. Zo zijn we pionier in duaal leren, staan we met duaal lesgeven aan de wieg van het pas door de Vlaamse regering uitgerolde concept van gastleerkrachten en inspireren onze STEMfluencers een nieuwe generatie voor een boeiende toekomst in wetenschap en techniek. En samen met het sectorale vormingsfonds Co-valent en de sociale partners investeren we in de opleiding, upskilling en reskilling van aanstormend en huidig talent. Zo zijn de sectorale competentiecentra ACTA, PlastIQ en ViTalent uitgegroeid tot kweekvijvers van divers talent met de juiste skills en competenties om in de sector aan de slag te gaan en te blijven.
Tegelijk kijken we vooruit, zonder oogkleppen. Waar liggen de opportuniteiten voor bedrijven uit de chemie- en life sciencessector om talent aan boord te halen en te houden? Hoe kunnen we bestaande samenwerkingsverbanden met het onderwijs en arbeidsmarktactoren versterken? Welke koers moet het beleid varen om de industrie van het juiste talent te voorzien? En hoe gaan we om met een dalende onderwijskwaliteit, een toenemende krapte op de arbeidsmarkt en dynamische loopbanen?
In deze en andere vragen duiken we samen met u tijdens een inspirerende Studiedag Talent, georganiseerd door essenscia vlaanderen, op 28 februari 2024 bij Janssen Pharmaceutica in Beerse. Deze studiedag kadert in een reeks van activiteiten die essenscia in 2024 zal organiseren om een duidelijk beeld te schetsen van de transitie die de chemie- en life sciencesindustrie momenteel doormaakt en hoezeer de sector bijdraagt aan een meer duurzame toekomst.
Schrijf alvast in voor de studiedag
