Cette semaine, les partenaires sociaux du secteur de la chimie et des sciences de la vie ont signé un accord national pour une nouvelle convention collective de travail (CCT) sectorielle pour 2021-2022, axée sur l’augmentation du pouvoir d’achat et la formation des travailleurs. L’accord prévoit une application maximale de la norme salariale de 0,4 %, une prime corona unique de 200 euros et des efforts supplémentaires pour augmenter les salaires minimaux du secteur et les salaires horaires dans les entreprises non conventionnées. L’accord offre également une sécurité juridique à long terme pour les régimes de fin de carrière tels que les RCC, les crédit-temps et les emplois de fin de carrière. Il accorde également une attention particulière à l’apprentissage et à la formation tout au long de la carrière, avec un financement structurel du fonds de formation sectoriel Co-valent.
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