La moyenne des indices santé des quatre derniers mois, c’est-à-dire l’indice lissé servant à l’adaptation des salaires en CP 116 et 207, atteint 111,27 points en novembre 2021.
Il en résulte que les rémunérations réelles des ouvriers et des employés de l’industrie chimique connaissent une hausse de 2% à compter du 1er décembre 2021, tout comme les rémunérations minimales, et ce conformément aux CCT sectorielles régissant la matière. Cette indexation de 2% des salaires au 1er décembre 2021 s’applique en même temps qu’une hausse conventionnelle des minima sectoriels au sein des CP 116 et 207 : voir notre article sur les minima sur notre extranet.
Les indices officiels du mois suivant seront disponibles le 23 décembre après-midi, sur le site de Statbel.
Les prochains indices pivots de l’industrie chimique sont fixés, en base 2013=100, à 112,87, 115,13 et 117,44. Les indices pivots sont les mêmes pour ouvriers et employés.
Le centre de compétence Politique économique d’essenscia a élaboré un modèle mathématique étudiant l’évolution de l’index. essenscia met à la disposition de ses membres une prévision quant à la date de la prochaine indexation des rémunérations dans l’industrie chimique. Revue chaque mois, cette prévision paraît sur l’extranet d’essenscia.
Informations : Nathalie De Vadder, tél. 02 238 97 33, ndevadder@essenscia.be